錦天城律師事務(wù)所上海總部
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增值稅留抵退稅合規(guī)指引
在稅收大數(shù)據(jù)的支持下,稅務(wù)機(jī)關(guān)對(duì)于騙取留抵退稅行為也具備了更強(qiáng)的稽查能力。為了能夠充分利用稅收優(yōu)惠政策,避免遭受稅務(wù)處罰乃至承擔(dān)刑事責(zé)任,納稅人需做好風(fēng)險(xiǎn)自查工作,加強(qiáng)企業(yè)稅務(wù)合規(guī)。
202205-17
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關(guān)于新發(fā)布《演員聘用合同示范文本(試行)》及配套《使用說明》的要點(diǎn)解讀
2022年5月7日,中國廣播電視社會(huì)組織聯(lián)合會(huì)與中國網(wǎng)絡(luò)視聽節(jié)目服務(wù)協(xié)會(huì)(下合稱為“兩協(xié)會(huì)”)共同制定并發(fā)布了《演員聘用合同示范文本(試行)》(下稱“《示范文本》”)及配套使用說明(下稱“《使用說明》”)[1],引起了行業(yè)的廣泛關(guān)注。我們基于實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn),對(duì)本次發(fā)布的《示范文本》及配套《使用說明》中的重點(diǎn)條款進(jìn)行解讀。
202205-17
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證券市場虛假陳述侵權(quán)案件抗辯指南之一:發(fā)行人篇
202205-16
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《涉案企業(yè)合規(guī)建設(shè)、評(píng)估和審查辦法(試行)》簡評(píng)
2022年4月19日,全國工商聯(lián)、最高檢等九部委發(fā)布《涉案企業(yè)合規(guī)建設(shè)、評(píng)估和審查辦法(試行)》(以下簡稱《涉案企業(yè)合規(guī)辦法》)的通知,進(jìn)一步推進(jìn)企業(yè)合規(guī)改革試點(diǎn)工作。
202205-16
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合格投資者制度與私募基金合同效力:違反合格投資者制度是否會(huì)導(dǎo)致私募基金合同無效?
近年來,私募基金行業(yè)在快速發(fā)展的同時(shí),也產(chǎn)生了大量的糾紛。
202205-16
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合同糾紛中確定地域管轄法院的疑難問題解析
原告提起訴訟必然要考慮立案法院,且均希望就近立案,即需要解決地域管轄問題,然后再根據(jù)標(biāo)的金額確定級(jí)別管轄。在考慮訴訟管轄法院時(shí),還應(yīng)考慮優(yōu)先適用特殊管轄規(guī)則,比如專屬管轄等。針對(duì)合同糾紛案件確定地域管轄法院的疑難問題,筆者結(jié)合法律法規(guī)及大量司法案例,從司法實(shí)務(wù)角度進(jìn)行解析,特殊管轄規(guī)則暫不討論。
202205-14
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IPO視角下研發(fā)支出在醫(yī)療健康行業(yè)的適用
根據(jù)公開數(shù)據(jù)顯示,2021年共計(jì)有89家中國生物醫(yī)藥企業(yè)在中國境內(nèi)、中國香港及美國完成IPO。
202205-13
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錦天城勞專委人力資源合規(guī)項(xiàng)目之“合規(guī)文件清單(108項(xiàng))”
“企業(yè)人力資源管理合規(guī)”是企業(yè)風(fēng)控及合規(guī)的重要組成部分。錦天城律師事務(wù)所勞動(dòng)與社會(huì)保障專業(yè)委員會(huì)基于我們多年的法律服務(wù)經(jīng)驗(yàn)及專業(yè)知識(shí),針對(duì)企業(yè)人力資源合規(guī)管理的“二十一”個(gè)場景,列出以下人力資源合規(guī)管理文件清單,供對(duì)照參考:
202205-13
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融資租賃公司跨省設(shè)立分支機(jī)構(gòu)的路徑之實(shí)證研究
2021年12月31日,中國人民銀行發(fā)布《地方金融監(jiān)督管理?xiàng)l例(草案征求意見稿)》并公開征求意見。
202205-12
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個(gè)人工作室員工舞弊涉刑,如何定性?
后疫情時(shí)代,短視頻自媒體、直播帶貨等網(wǎng)紅經(jīng)濟(jì)逆勢上揚(yáng)。2022年1月17日,國家統(tǒng)計(jì)局局長丁喆表示目前我國靈活就業(yè)人員已經(jīng)達(dá)到2億人左右,在平臺(tái)上從事主播及相關(guān)從業(yè)人員160多萬人,比上年增加近3倍。
202205-12






