錦天城律師事務(wù)所上海總部
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增值稅留抵退稅合規(guī)指引
在稅收大數(shù)據(jù)的支持下，稅務(wù)機(jī)關(guān)對(duì)于騙取留抵退稅行為也具備了更強(qiáng)的稽查能力。為了能夠充分利用稅收優(yōu)惠政策，避免遭受稅務(wù)處罰乃至承擔(dān)刑事責(zé)任，納稅人需做好風(fēng)險(xiǎn)自查工作，加強(qiáng)企業(yè)稅務(wù)合規(guī)。
202205-17
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關(guān)于新發(fā)布《演員聘用合同示范文本（試行）》及配套《使用說明》的要點(diǎn)解讀
2022年5月7日，中國廣播電視社會(huì)組織聯(lián)合會(huì)與中國網(wǎng)絡(luò)視聽節(jié)目服務(wù)協(xié)會(huì)（下合稱為“兩協(xié)會(huì)”）共同制定并發(fā)布了《演員聘用合同示范文本（試行）》（下稱“《示范文本》”）及配套使用說明（下稱“《使用說明》”）[1]，引起了行業(yè)的廣泛關(guān)注。我們基于實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，對(duì)本次發(fā)布的《示范文本》及配套《使用說明》中的重點(diǎn)條款進(jìn)行解讀。
202205-17
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證券市場虛假陳述侵權(quán)案件抗辯指南之一：發(fā)行人篇
202205-16
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《涉案企業(yè)合規(guī)建設(shè)、評(píng)估和審查辦法（試行）》簡評(píng)
2022年4月19日，全國工商聯(lián)、最高檢等九部委發(fā)布《涉案企業(yè)合規(guī)建設(shè)、評(píng)估和審查辦法（試行）》（以下簡稱《涉案企業(yè)合規(guī)辦法》）的通知，進(jìn)一步推進(jìn)企業(yè)合規(guī)改革試點(diǎn)工作。
202205-16
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合格投資者制度與私募基金合同效力：違反合格投資者制度是否會(huì)導(dǎo)致私募基金合同無效？
近年來，私募基金行業(yè)在快速發(fā)展的同時(shí)，也產(chǎn)生了大量的糾紛。
202205-16
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合同糾紛中確定地域管轄法院的疑難問題解析
原告提起訴訟必然要考慮立案法院，且均希望就近立案，即需要解決地域管轄問題，然后再根據(jù)標(biāo)的金額確定級(jí)別管轄。在考慮訴訟管轄法院時(shí)，還應(yīng)考慮優(yōu)先適用特殊管轄規(guī)則，比如專屬管轄等。針對(duì)合同糾紛案件確定地域管轄法院的疑難問題，筆者結(jié)合法律法規(guī)及大量司法案例，從司法實(shí)務(wù)角度進(jìn)行解析，特殊管轄規(guī)則暫不討論。
202205-14
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IPO視角下研發(fā)支出在醫(yī)療健康行業(yè)的適用
根據(jù)公開數(shù)據(jù)顯示，2021年共計(jì)有89家中國生物醫(yī)藥企業(yè)在中國境內(nèi)、中國香港及美國完成IPO。
202205-13
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錦天城勞專委人力資源合規(guī)項(xiàng)目之“合規(guī)文件清單（108項(xiàng)）”
“企業(yè)人力資源管理合規(guī)”是企業(yè)風(fēng)控及合規(guī)的重要組成部分。錦天城律師事務(wù)所勞動(dòng)與社會(huì)保障專業(yè)委員會(huì)基于我們多年的法律服務(wù)經(jīng)驗(yàn)及專業(yè)知識(shí)，針對(duì)企業(yè)人力資源合規(guī)管理的“二十一”個(gè)場景，列出以下人力資源合規(guī)管理文件清單，供對(duì)照參考：
202205-13
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融資租賃公司跨省設(shè)立分支機(jī)構(gòu)的路徑之實(shí)證研究
2021年12月31日，中國人民銀行發(fā)布《地方金融監(jiān)督管理?xiàng)l例（草案征求意見稿）》并公開征求意見。
202205-12
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個(gè)人工作室員工舞弊涉刑，如何定性？
后疫情時(shí)代，短視頻自媒體、直播帶貨等網(wǎng)紅經(jīng)濟(jì)逆勢上揚(yáng)。2022年1月17日，國家統(tǒng)計(jì)局局長丁喆表示目前我國靈活就業(yè)人員已經(jīng)達(dá)到2億人左右，在平臺(tái)上從事主播及相關(guān)從業(yè)人員160多萬人，比上年增加近3倍。
202205-12
