股權(quán)激勵(lì)制度建設(shè)
股權(quán)激勵(lì)制度是企業(yè)保持核心競(jìng)爭(zhēng)力的重要內(nèi)容，錦天城可以協(xié)助企業(yè)制定股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃，根據(jù)企業(yè)實(shí)際情況確定具體激勵(lì)實(shí)施方案。在協(xié)助企業(yè)建立完善股權(quán)激勵(lì)制度的過程中，我們會(huì)對(duì)企業(yè)內(nèi)部情況進(jìn)行調(diào)查核實(shí)、完成股權(quán)激勵(lì)盡職調(diào)查報(bào)告，并對(duì)企業(yè)情況分析、研討、論證，完成最終股權(quán)激勵(lì)實(shí)施方案。在股權(quán)激勵(lì)制度實(shí)施過程中，錦天城將為企業(yè)起草、準(zhǔn)備股權(quán)激勵(lì)文件及實(shí)施細(xì)則，對(duì)員工進(jìn)行動(dòng)員、展示講解激勵(lì)方案，見證簽署股權(quán)激勵(lì)協(xié)議。在股權(quán)激勵(lì)制度實(shí)施后期，錦天城可以協(xié)助企業(yè)監(jiān)督、跟蹤激勵(lì)方案實(shí)施，協(xié)助處理股權(quán)回購(gòu)、解決爭(zhēng)議糾紛。
