乘風破浪 境啟錦繡 | 上海市錦天城律師事務所新員工培訓圓滿舉行
2020-07-0766839乘風破浪啟新程，鴻圖大展織錦繡。2020年7月4日，為期一天的上海市錦天城律師事務所新員工培訓圓滿舉行，本次培訓主會場設在上海中心大廈12層大會議室，21家分所設分會場，共饗錦天城文化的精髓、知名大咖職場禮儀干貨、律所管理運營必修課，及律界精英從業(yè)的感悟。
錦天城主任顧功耘主講《錦天城的文化理念與發(fā)展思路》
“觀乎人文，以化成天下”，文化是律所基業(yè)長青的根基。事務所主任顧功耘首先對新加入錦天城大家庭的成員們表示熱烈的歡迎。顧主任以事務所“包容、自律、合作、進取”八字所訓為切入點，將事務所的文化和戰(zhàn)略愿景娓娓道來，在座的新員工們邊聽邊認真記著筆記。顧主任強調(diào)，我們應當站位在世界律所百強的基礎上，不斷進取，圍繞“卓越服務、一流品牌”發(fā)展總目標，不斷實現(xiàn)律所發(fā)展的專業(yè)化、規(guī)范化、數(shù)字化、國際化，通過“五優(yōu)戰(zhàn)略”（即制度、人才、專業(yè)、客戶、品牌優(yōu)化戰(zhàn)略），竭誠為客戶提供誠信、高效、優(yōu)質(zhì)的法律服務。
錦天城高級合伙人沈國權律師主講《錦天城的創(chuàng)立發(fā)展史》
隨后，錦天城高級合伙人沈國權律師以“前程似錦---錦天城的創(chuàng)立發(fā)展史”為主題，向在座的新員工詳細介紹了錦天城的創(chuàng)立發(fā)展史、三任法定代表人、LOGO標志的解讀、管理模式、所訓、核心競爭優(yōu)勢以及錦天城愿景。沈律師強調(diào)，錦天城的民主理念融入事務所體制中，這是錦天城之魂。“以強專業(yè)引領品牌、以文化凝聚人才、以規(guī)模促專業(yè)細分、以創(chuàng)新贏獲市場”是事務所核心競爭優(yōu)勢，也是錦天城的致勝密碼。最后，他飽含深情地對在座的新員工寄語：“希望大家堅守理想與情懷，愿大家前程似‘錦’、義薄云‘天’、眾志成‘城’，攜手共進，為事務所再創(chuàng)輝煌！”
錦天城高級合伙人李憲英律師主講《青年律師的進階之路》
青年律師的成長離不開研習業(yè)務與專業(yè)化。錦天城高級合伙人李憲英律師以“青年律師進階之路”為主題，把員工從“初級律師”到“高級合伙人”期間所需的時間、每個晉升階段所需要掌握的職業(yè)素養(yǎng)、法律知識、法律技能毫無保留地與大家做了分享。李律師鼓勵大家在培養(yǎng)過硬的專業(yè)基礎上，要注重溝通能力、判斷力、信息技術應用等能力的提升。
禮儀老師洪輝為大家講授《律師職場禮儀》
律師禮儀是律師法律服務的一個不可或缺的組成部分。禮儀老師洪輝為大家講授律師職場禮儀。在洪輝老師的帶領下，新員工們學習了作為一名專業(yè)律師在日常著裝、商務接待、握手禮儀、餐桌禮儀等方面需要注意的關鍵點。
禮儀老師與現(xiàn)場人員進行互動
了解律所基本運營及管理是新員工融入工作環(huán)境的必修課。錦天城管理運營部總監(jiān)蔡錦云在主持時動員道：通過此次培訓，希望新入職的員工能夠系統(tǒng)地了解什么是錦天城、什么是錦天城人，怎樣做一個合格的錦天城人。
管理運營部總監(jiān)蔡錦云、行政人事部主管陳運、 風控部主管郭溧鳴、業(yè)務宣傳部主管朱酈燁、財務部副主管邱燕、行政人事部副主管劉如陵、行政人事部副主管潘櫻、信息技術部副主管張宣敏，多維度、系統(tǒng)性地對新員工進行培訓和宣導，讓員工熟悉公司規(guī)章、學習公司制度、體會公司文化、嚴格遵守財務、風控、利沖、信息系統(tǒng)操作和網(wǎng)絡安全等規(guī)定，為更順利、高效地工作打下堅實的基礎。
上圖左一：管理運營部總監(jiān)蔡錦云；上圖左二：行政人事部主管陳運；
下圖左一：風控部主管郭溧鳴；下圖左二：業(yè)務宣傳部主管朱酈燁
上圖左一：財務部副主管邱燕；上圖左二：行政人事部副主管劉如陵；
下圖左一：行政人事部副主管潘櫻；下圖左二：信息技術部副主管張宣敏
錦天城上海總部新員工培訓合影
此次培訓得到了事務所聯(lián)席會議成員的高度重視，各分所行政也精心組織和大力協(xié)同，有的分所還要求全員參加培訓。成都分所因參會人員多還租用酒店場地，據(jù)統(tǒng)計，全所有500多名員工參與了當天的培訓。了解錦天城，做好錦天城人，薪火相傳，攜手共進。
歡迎“后浪”奔入海，共待帆揚錦繡旌。
逐夢啟航，
激蕩時代之浪潮。
鼎力前行，
書寫無悔之青春！
